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觀點歸納在事業(yè)單位考試中主要是針對材料中關(guān)于某一問題的不同認(rèn)識進(jìn)行總結(jié)并歸納各自的觀點。而我們的材料主要是反映社會問題或社會現(xiàn)象，對這種現(xiàn)象或其中的某一做法存在不同的看法甚至矛盾的觀點是正常的，所以歸納觀點的試題就是考查應(yīng)試者對不同的觀點能否歸納并給予條理性的表達(dá)。它對考生的要求是要具備管理者角色意識，要求考生對管理崗位的職責(zé)權(quán)限有清晰認(rèn)識，能夠從管理者的角度理解、思考和解決問題，具有服務(wù)意識。以及文字表達(dá)能力，能夠根據(jù)管理工作需要撰寫文稿，準(zhǔn)確和清晰地進(jìn)行書面表達(dá)。

一、考查題型

(一)歸納原因

出題方式：以下選項哪個不是XXX問題造成的原因?就XX問題而言，以下哪個原因為核心矛盾?造成XX的原因可分為幾類?選擇原因時的關(guān)鍵詞：由于、是因為、引起、A導(dǎo)致B、緣由、源于。原因的類別主要有主客觀原因思想、意識、做法——歷史、物質(zhì)，層面分析，包括思想意識、監(jiān)督管理(操作)、法律制度、利益金錢幾個方面。

(二)歸納理由

出題形式：選出選項中可論證題干觀點的理由?判斷正誤并說明理由?解題思路，回歸材料找觀點論證、產(chǎn)生的原因，同歸原因。

(三)歸納主要內(nèi)容

出題設(shè)置：以下哪個選項可概括上文主要內(nèi)容?以下哪個主要內(nèi)容概括正確?概括內(nèi)容=材料核心立意+現(xiàn)狀問題+原因分析+影響分析+對策分析。材料中若未涉及某部分，則可省略。

(四)歸納問題

出題設(shè)置：以下問題概括的是?背景材料涉及到以下哪個問題?選擇要點的關(guān)鍵詞：缺失、問題、瓶頸、障礙、問題、導(dǎo)致了。

(五)歸納現(xiàn)狀

現(xiàn)狀=材料中存在的問題+材料中好的方面，對材料現(xiàn)狀的概括通常以材料而定，有時問題居多，好的方面可以省略。

二、作答原則

拿到一份試卷，首先仔細(xì)審題，審題時主要審題干的主體、提問方向、題目類別、選項，各選項的共同和區(qū)別，把握各自關(guān)鍵字、詞;其次回歸閱讀背景材料，找原文原句、找高頻高檔詞句、細(xì)節(jié)語句，對比選項材料，注意選項設(shè)置陷進(jìn)做出選擇，此時注意選項和材料之間可能會存在因果無關(guān)、以偏概全、偷換概念、無法推論;再次了解報考崗位的環(huán)境、工作流程;最后回歸材料找尋選項關(guān)鍵詞部門，精讀確定答案要點。